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1、進(jìn)行2B市場(chǎng)調研與分析，研究同行、業(yè)界產(chǎn)品發(fā)展趨勢，定期進(jìn)行友商產(chǎn)品情報分析，獲取最新產(chǎn)品資訊；
2、陪同銷(xiāo)售人員拜訪(fǎng)企業(yè)收集客戶(hù)真實(shí)的產(chǎn)品需求，形成產(chǎn)品需求分析報告，及時(shí)反饋公司產(chǎn)品部，推動(dòng)產(chǎn)品功能完善，提升產(chǎn)品競爭力；
深入學(xué)習公司產(chǎn)品，及時(shí)獲取產(chǎn)品更新信息，形成產(chǎn)品包裝文案，對銷(xiāo)售進(jìn)行產(chǎn)品相關(guān)市場(chǎng)培訓和指導，參與標書(shū)產(chǎn)品內容的撰寫(xiě)及現場(chǎng)演講答疑；

1、28-35歲，本科及以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，具有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)及企業(yè)研究的方法論體系，優(yōu)秀的數據和信息搜集能力、分析能力，邏輯清晰；
2、能夠敏銳的洞察行業(yè)或企業(yè)發(fā)展背后的促進(jìn)要素和制約要素，并基于這些要素，結合我司產(chǎn)品及服務(wù)，提出解決方案；
3、優(yōu)秀的文字表達能力和PPT審美。
4、為人正直，工作積極，善于演講及溝通，勇于接受挑戰，具有服務(wù)意識和奉獻精神。

1、 負責公司智能消息及消息服務(wù)產(chǎn)品與金融行業(yè)（銀行、證劵、保險等）頭部客戶(hù)達成商業(yè)戰略合作，成功簽約并形成回款；
2、 鎖定目標客戶(hù)群體，深入研究目標客戶(hù)商業(yè)模式、組織架構和業(yè)務(wù)運營(yíng)痛點(diǎn)，找到合作機會(huì )點(diǎn)；
3、 與公司市場(chǎng)部/運營(yíng)部密切合作，形成有針對性的合作方案，與客戶(hù)關(guān)鍵高層進(jìn)行商務(wù)洽談；
4、 推動(dòng)大項目落地執行，協(xié)調各方資源把合作落實(shí)到位。

1、有成功的金融行業(yè)大項目開(kāi)拓、商務(wù)談判及協(xié)調溝通經(jīng)驗，能為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)項目咨詢(xún)能力；
2、具有客戶(hù)研究的能力，有比較深的行業(yè)背景知識，能抓住行業(yè)痛點(diǎn)及某企業(yè)運營(yíng)中的痛點(diǎn)；
3、具備一定的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策劃能力，能與市場(chǎng)部/運營(yíng)部一起形成針對不同客戶(hù)的合作方案；
4、具備較強項目統籌及管理能力與良好的客戶(hù)關(guān)系開(kāi)發(fā)及關(guān)系維護技巧；
5、比較強的自適應能力，自我驅動(dòng)自我激勵；
6、身體健康，性格堅毅，意志堅定，堅持不懈。

1、根據公司戰略，制定符合公司業(yè)務(wù)方向及市場(chǎng)需求的技術(shù)方向的規劃；
2、帶領(lǐng)研發(fā)團隊共同打造公司核心產(chǎn)品和行業(yè)解決方案；

3、負責公司系統的研發(fā)和架構設計；指導并培養相關(guān)技術(shù)方向的團隊成員，帶領(lǐng)團隊不斷攻克技術(shù)難題。

1、本科以上學(xué)歷，三年以上互聯(lián)網(wǎng)研發(fā)團隊管理經(jīng)驗；

2、具備扎實(shí)的計算機技術(shù)基礎，深入理解操作系統、算法和數據結構知識；

3、精通Java語(yǔ)言

4、富有激情和創(chuàng )造力，具備強烈的求知欲、極強的學(xué)習能力、探索能力、技術(shù)遷移能力和領(lǐng)悟能力；

1、根據公司戰略，參與制定符合公司業(yè)務(wù)方向及市場(chǎng)需求的產(chǎn)品規劃方案；
2、完成產(chǎn)品demo原型、相關(guān)技術(shù)文檔的輸出；
3、負責與研發(fā)及相關(guān)部門(mén)的日常協(xié)調溝通工作，推動(dòng)產(chǎn)品功能實(shí)現，跟進(jìn)項目進(jìn)度；
4、負責產(chǎn)品上線(xiàn)后的跟蹤優(yōu)化工作；
5、定期對行業(yè)內競品情況、技術(shù)發(fā)展趨勢信息進(jìn)行搜集，評估、優(yōu)化產(chǎn)品體驗及功能；

1、本科及以上學(xué)歷，五年以上產(chǎn)品經(jīng)驗有二年左右2B2C端客戶(hù)的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品用戶(hù)體驗經(jīng)驗，做過(guò)快應用，小程序產(chǎn)品設計優(yōu)先；
2、具備優(yōu)秀的原型設計能力、文檔撰寫(xiě)能力、口頭表達能力；
3、思維活躍，具備出色的溝通協(xié)調能力和良好的問(wèn)題解決能力，責任心強；
4、有研發(fā)基礎，具備產(chǎn)品運營(yíng)思維優(yōu)先。

1、根據公司戰略，制定符合公司業(yè)務(wù)方向及市場(chǎng)需求的產(chǎn)品規劃方案；
2、協(xié)調研發(fā)，推動(dòng)產(chǎn)品功能實(shí)現，跟進(jìn)項目進(jìn)度；
3、負責產(chǎn)品的驗收及相關(guān)部門(mén)的培訓工作上線(xiàn)后的跟蹤優(yōu)化工作；
4、定期對產(chǎn)品使用情況進(jìn)行評估

1、本科及以上學(xué)歷，5年以上產(chǎn)品規劃經(jīng)驗；
2、有大數據及人工智能產(chǎn)品設計成功案例；
3、對RCS產(chǎn)品有比較深入研究；
4、具備優(yōu)秀的原型設計能力、文檔撰寫(xiě)能力、口頭表達能力；
5、思維活躍、具備較強的產(chǎn)品意識及問(wèn)題解決能力；

1、了解金融行業(yè)企業(yè)（銀行，證券，保險等）的商業(yè)邏輯和未來(lái)發(fā)展戰略，并結合我司產(chǎn)品及服務(wù)，撰寫(xiě)深度的行業(yè)市場(chǎng)分析報告。
2、制定所負責的細分行業(yè)市場(chǎng)的產(chǎn)品策略、業(yè)務(wù)策略、行業(yè)解決方案等
3、行業(yè)市場(chǎng)活動(dòng)的管理，推進(jìn)戰略合作用戶(hù)聯(lián)合創(chuàng )新，指導打造行業(yè)樣板建設；
4、建立行業(yè)市場(chǎng)評價(jià)體系，對公司行業(yè)戰略發(fā)展狀況進(jìn)行評估及建議；
5、根據需要，陪同商務(wù)人員深入企業(yè)，并向相關(guān)人員公開(kāi)演講相關(guān)方案、產(chǎn)品

1、具有行業(yè)及企業(yè)研究的方法論體系，優(yōu)秀的數據和信息搜集能力、分析能力，邏輯清晰；
2、能夠敏銳的洞察行業(yè)或企業(yè)發(fā)展背后的促進(jìn)要素和制約要素，并基于這些要素，結合我司產(chǎn)品及服務(wù)，提出解決方案；
3、優(yōu)秀的文字表達能力和PPT審美。
4、為人正直，工作積極主動(dòng)，善于演講及溝通。能夠站在第三方的角度客觀(guān)評論市場(chǎng)；
5、本科及以上學(xué)歷，具有3年以上金融、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)研究或從業(yè)經(jīng)驗

1、 調研及分析快遞物流行業(yè)，負責客戶(hù)（企業(yè)）的發(fā)展規劃、職責指標、業(yè)務(wù)形態(tài)、商業(yè)邏輯和未來(lái)戰略等信息研究分析，并結合我司產(chǎn)品及服務(wù)，撰寫(xiě)深度的行業(yè)及企業(yè)市場(chǎng)研究分析報告，并不斷完善。
2、 制定快遞物流行業(yè)市場(chǎng)以及項目的市場(chǎng)策略、產(chǎn)品策略、業(yè)務(wù)策略等；
3、 行業(yè)市場(chǎng)活動(dòng)的管理，推進(jìn)戰略合作用戶(hù)聯(lián)合創(chuàng )新，指導打造行業(yè)樣板建設；
4、 建立行業(yè)市場(chǎng)評價(jià)體系，對公司行業(yè)戰略發(fā)展狀況進(jìn)行評估及建議；
5、 根據需要，陪同商務(wù)人員深入快遞物流企業(yè)，并向相關(guān)人員公開(kāi)演講相關(guān)方案、產(chǎn)品。

1、 具有快遞物流行業(yè)研究的方法論體系，優(yōu)秀的數據和信息搜集能力、分析能力，邏輯清晰；
2、 能夠敏銳的洞察行業(yè)或企業(yè)發(fā)展背后的促進(jìn)要素和制約要素，并基于這些要素，結合我司產(chǎn)品及服務(wù)，提出解決方案；
3、 優(yōu)秀的文字表達能力和PPT審美。
4、 為人正直，工作積極主動(dòng)，善于演講及溝通。能夠站在第三方的角度客觀(guān)評論市場(chǎng)；
5、 本科及以上學(xué)歷，具有3年以上快遞物流行業(yè)研究或從業(yè)經(jīng)驗。

協(xié)助總經(jīng)理對公司業(yè)務(wù)進(jìn)行整體戰略分析，戰略定位，并完成對業(yè)務(wù)架構，業(yè)務(wù)運營(yíng)模式，市場(chǎng)發(fā)展策略，實(shí)施規劃等方面的管理工作；
對公司進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)思想的定位、指導和貫徹的工作，及時(shí)、準確地向企業(yè)的各個(gè)部門(mén)傳遞市場(chǎng)及公司的要求，做好信息溝通工作；
負責公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰略計劃的執行，在計劃實(shí)施過(guò)程中，對執行過(guò)程進(jìn)行控制，做好協(xié)調內部關(guān)系工作；
對公司市場(chǎng)行為進(jìn)行監督，對市場(chǎng)需求做出快速反應，使市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)效率最大化，代表并維護消費者利益；
負責或參與進(jìn)行企業(yè)文化的建設，做好組織、激勵工作。

1、8年以上市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗，有通信、互聯(lián)網(wǎng)、軟件或增值業(yè)務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；
2、全日制統招本科或以上學(xué)歷；
3、優(yōu)秀的學(xué)歷能力及創(chuàng )新意識，具備較強的分析與解決問(wèn)題的能力、表達與溝通協(xié)作的能力；

1、基于公司業(yè)務(wù)整體發(fā)展參與、制定公司整體人力資源戰略規劃與有效實(shí)施；
2、為業(yè)務(wù)單元提供有效的組織管控、組織建設等工作，助力組織增效與組織進(jìn)化；
3、負責公司業(yè)務(wù)整體招聘、薪酬、培訓、績(jì)效等工作；
4、深入業(yè)務(wù)，建立有效鏈接，發(fā)現問(wèn)題并提供有效的人力資源解決方案；
5、建設員工溝通渠道，關(guān)注員工思想動(dòng)態(tài)，促進(jìn)公司及業(yè)務(wù)單元跟員工的有效溝通；
6、熟悉且不斷關(guān)注相關(guān)國家及地區的勞動(dòng)規定，協(xié)助建立和完善勞動(dòng)風(fēng)險監控機制；
7、宣傳、傳播企業(yè)文化，建立和諧的員工關(guān)系和營(yíng)造和諧的組織氛圍。

1、學(xué)歷要求：本科及以上學(xué)歷，人力資源、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、工作經(jīng)驗：5年及以上互聯(lián)網(wǎng)、通信、軟件等相關(guān)行業(yè)人力資源管理經(jīng)驗，有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作背景為佳；
3、專(zhuān)業(yè)能力：至少在人力資源有1-2項特長(cháng)（招聘、培訓、績(jì)效、員工關(guān)系等），有成功的項目實(shí)踐經(jīng)驗；
4、行為表現： 具備較強責任心、能夠吃苦耐勞，較強的學(xué)習能力、溝通協(xié)調能力、思考設計能力與執行能力。
5、價(jià)值觀(guān)：意愿投身互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng )新業(yè)務(wù)，具備強烈的創(chuàng )業(yè)精神、拼搏精神和開(kāi)拓精神，認同公司企業(yè)文化。